Welkom bij Ondernemers Actief Wij helpen u met raad en daad

Nieuws

Mag u van uw sector het loon nog cash betalen?

We hadden u al verteld dat de Loonbeschermingswet werd gewijzigd. Het artikel 5, dat al jaren ongewijzigd was, maakt een bocht van 180 graden. In plaats van alle werkgevers op te leggen het loon van hand tot hand te betalen en hierop afwijkingen mogelijk te maken, wordt het uitgangspunt vanaf 1 oktober de girale betaling. Het loon storten op de bankrekening van uw werknemers dus.

Lees meer

Juridisch nieuws: Pokémon op de werkvloer

Mag een werknemer Pokémon vangen op de werkvloer? Neen! Je bent aan het werk, je wordt hiervoor betaald en dus verwacht je werkgever dat je arbeid verricht!

Lees meer

Zomerdrink 26 juni 2016

Naar goede gewoonte gaan ook dit jaar De Reetse Dorpsfeesten door in het laatste weekend van juni.

Lees meer

Wetgeving Studentenjob

Studenten mogen op jaarbasis 50 dagen werken onder een voordelig statuut. Voor dit contingent van 50 dagen houdt men zowel rekening met effectief gewerkte dagen als met de gelijkgestelde dagen waarvoor de werkgever loon onderworpen aan de sociale zekerheid betaalt.

Lees meer

Vacature Payroll Dossierbeheerder

Wij zijn op zoek naar een Payroll dossierbeheerder (m/v) met grondige basiskennis van loonberekeningen voor een deeltijdse betrekking, uren te bespreken.

Lees meer

Invoering kilometerheffing

Op 1 april 2016 trad de nieuwe kilometerheffing in voege. Voortaan moeten alle eigenaars van vrachtwagens met een maximaal toegelaten totaalgewicht (MTT) van meer dan 3,5 ton een heffing betalen voor het gebruik van de autosnelwegen en bepaalde gewest- en gemeentewegen in België. De invoering heeft ook enkele belangrijke arbeidsrechtelijke gevolgen.

Lees meer